Hanke
RESCALE-hanke
Vihreä ja digitaalinen siirtymä
Hankkeen tiivistelmä
OECD:n vuoden 2020 tilastojen mukaan yhdeksän prosenttia 25–64-vuotiaista aikuisista, joilla on alle keskiasteen koulutus, on työttömiä. Lisäksi monet siirtymävaiheessa olevat työntekijät, työttömät ja työelämän ulkopuolella olevat aikuiset eivät osallistu aikuiskoulutukseen. Kuten EU huomauttaa, vihreä siirtymä ja digitalisaatio vaikuttavat epätasaisesti eri aloihin. RESCALE-hanke vastaa näihin haasteisiin kehittämällä innovatiivisen lähestymistavan heikossa asemassa olevien ryhmien täydennys- ja uudelleenkoulutukseen uusia tehtäviä ja työpaikkoja varten. Hanke mahdollistaa siirtymisen taantuvilta aloilta vihreään ja digitaaliseen talouteen eri puolilla Eurooppaa toimivien Reskilling Labien kautta.
Reskilling Lab
Hankkeessa rakennetaan ja pilotoidaan innovatiivinen Reskilling Lab -infrastruktuuri, joka vahvistaa perustaitoja sekä laaja-alaista, digitaalista ja vihreää osaamista. Toiminta perustuu eurooppalaisten koulutus- ja työmarkkinajärjestelmien vertailevaan analyysiin, jossa painotetaan täydennys- ja uudelleenkoulutusta.
Työkalut ja mallit
Hankkeessa luodaan arviointityökalu osaamisen tunnistamiseksi sekä eurooppalainen Reskilling Lab -malli: Reskilling Lab -suunnitelma, tehostetun uraohjauksen, neuvonnan ja mentoroinnin malli sekä innovatiiviset koulutusmateriaalit ja -menetelmät.
Toteutus ja vaikutus
Hankkeessa toteutetaan Reskilling Labeja seitsemässä maassa 210–350 osallistujalle, suoritetaan tieteellisiä arviointeja ja julkaistaan toimijoille suunnattu digitaalinen opas ja tiekartta. Siinä luodaan digitaalinen päätöksenteon tukijärjestelmän prototyyppi sekä liiketoimintamalli, joilla voidaan edistää tehokkaita täydennys- ja uudelleenkoulutusstrategioita.
RESCALE-hankkeen toiminta-ajatus ja edellytykset
Toiminta-ajatuksemme
OECD:n vuoden 2020 tilastojen mukaan yhdeksän prosenttia 25–64-vuotiaista aikuisista, joilla on alle keskiasteen koulutus, on työttömiä. Lisäksi monet siirtymävaiheessa olevat työntekijät, työttömät ja työelämän ulkopuolella olevat aikuiset eivät osallistu aikuiskoulutukseen. EU myös huomauttaa, että vihreä siirtymä ja digitalisaatio vaikuttavat todennäköisesti epätasaisesti eri aloihin. Tämän vuoksi RESCALE-hanke tarjoaa innovatiivisen lähestymistavan siirtymävaiheessa olevien työntekijöiden, työttömien tai työelämän ulkopuolella olevien aikuisten täydennys- ja uudelleenkoulutukseen erityisesti taantuvilta aloilta uusiin vihreän ja digitaalisen talouden tehtäviin ja työpaikkoihin. Innovatiivisen Reskilling Lab -infrastruktuurin kehittäminen parantaa näiden heikossa asemassa olevien aikuisten työmarkkina-asemaa, perustaitoja sekä laaja-alaista, digitaalista ja vihreää osaamista.
Yhteenliittymän kumppaneiden tavoitteena on:
- 1Vastata yksityis- ja työelämän haasteisiin tarjoamalla ihmisten loppuelämän tarpeita vastaavaa uudelleen- ja täydennyskoulutusta erilaisille ihmisille soveltuvan eurooppalaisen mallin pohjalta
- 1Vastata yritysten uusien työntekijöiden rekrytointitarpeisiin etenkin matalan osaamistason työntekijöitä uudelleenkouluttamalla
- 1Käyttää eri yhteistyökumppaneiden ja sidosryhmien osaamista yhteiskunnan heikoimmassa asemassa olevien hyväksi
- 1Tehdä yhteistyötä eri maiden ja kumppaneiden välillä heidän kokemustaan ja erityisosaamistaan hyödyntäen
- 1Voimaannuttaa ihmisiä koulutuksen kentällä ja työmarkkinoilla
- 1Löytää innovatiivinen lähestymistapa yhteiskuntamme keskeiseen haasteeseen, johon ei ole helppoja ratkaisuja
- 1Löytää erilaisille osallistujamaille ja kumppaneille soveltuvia ratkaisuja ja tarjota loistava oppimismahdollisuus myös itse kumppaneille
- 1Tarjota vastaus työmarkkinoiden suuriin muutoksiin
- 1Tarjota matalan osaamistason työntekijöille ja/tai heikosti koulutetuille aikuisille mahdollisuus parempaan elämänhallintaan
- 1Auttaa heikossa asemassa olevia aikuisia löytämään kestävä ja voimaannuttava paikka työmarkkinoilta
- 1Auttaa työelämästä pudonneita työntekijöitä löytämään uutta motivaatiota ja intohimoa
- 1Oppia toisiltaan
- 1Tehdä aikuiskoulutuksen kentästä entistä ammattimaisempi
- 1Saada aikaan hyvin koulutettua työvoimaa, jonka avulla luodaan kilpailukykyisempää ja innovatiivisempaa taloutta
- 1Etsiä ratkaisuja, joilla edistää osallisuutta digitaalisessa ja vihreässä siirtymässä.
Kumppanimme
EU-rahoitus
Osaamista Euroopan tulevaisuuden tarpeisiin
Euroopan unioni rahoittaa RESCALE-hanketta tukeakseen työmarkkinahaasteita kokevien aikuisten uudelleen- ja täydennyskoulutusta. Innovatiivisten Reskilling Labien avulla hankkeessa vahvistetaan laaja-alaista, digitaalista ja vihreää osaamista sekä perustaitoja, joiden avulla heikossa asemassa olevat ryhmät voivat onnistuneesti mukautua vihreään ja digitaaliseen siirtymään.